کشور آلمان برای حل معضل کمبود نیروی کار ماهر، سالانه نیاز به 400 هزار مهاجر اسکیل در حوزه‌های تخصصی مختلف دارد.
رییس آژانس فدرال اشتغال آلمان، دتلف شیله، اعلام کرد که برای جبران کمبود نیروی کار ماهر سالانه 400000 هزار نیروی کار جدید برای پر کردن بازار کار این کشور مورد نیاز است.
شیله معتقد است که این خلا را می‌توان با پذیرش مهاجرین بیشتر برای ورود به کشور پر کرد؛ به این معنا اقتصاد آلمان در حال حاضر به مهاجرین وابسته است.
بنا بر اظهارات رییس آژانس فدرال اشتغال آلمان که در یک مصاحبه بیان شده‌اند این کشور نیروی کار ماهر بیشتری نیاز دارد چرا که تعداد آنها مدام رو به کاهش است.
در همین راستا او تشریح کرد که در سال جاری تعداد نیروی کار در سن حرفه‌ای معمول تقریبا 150 هزار نفر افت داشته است و پیش بینی می‌شود که این وضعیت در سال آینده وخیم‌تر شود.
شیله با اشاره به بحران افغانستان گفت که آلمان باید نقش خود را در رابطه با این بحران و مهاجرین افغان ایفا کند اما خاطر نشان کرد که این کشور باید به دنبال مهاجرت هدف دار، یعنی مهاجرت نیروی کار در زمینه‌های تخصص مورد نیاز خود باشد.
کنستانتین کوهل، یکی از اعضای پارلمان در حزب دموکرات‌های آزاد، پس از ابراز با موافقت با نظرات شیله به این نکته اشاره کرد که رشد و رفاه آلمان بدون مهاجرت به خطر خواهند افتاد.
لایحه مهاجرت اسکیل آلمان
گفتنی است به منظور حل مشکل جمعیت پیر و فقدان اسکیل ورکر برای پر کردن جاهای خالی ضروری در بازار کار، لایحه مهاجرت اسکیل آلمان در مارچ 2020 را استارت زد تا صدور ویزا برای افرادی که می‌خواهند در آلمان کار کنند را تسهیل کند
بنا بر این لایحه باید صلاحیت های خارجی نیروی کار مورد تصدیق مقامات آلمان را قرار بگیرد و در غیر این صورت آنها باید بتوانند یک موقعیت یا قرارداد شغلی را در کشور آلمان و در حوزه تخصصی خود تضمین کنند.
منبع خبر: schengenvisainfo
تهیه و تنظیم: مرجان افشاری راد؛ دبیر سرویس خبر موسسه رهپویان مهاجر
